重磅！廣東21地市社平工資和養老保險基數上下限發布

　　廣東省人力資源和社會保障廳、廣東省財政廳、廣東省稅務局、廣東省統計局等部門最新發布了《關于公布2019年全省從業人員月平均工資和職工基本養老保險繳費基數上下限有關問題的通知》粵人社發〔2020〕118號（以下簡稱《通知》）。

廣東省人社廳官網政策通知截圖↑

　　針對本次廣東省21地市養老保險繳費基數上下限調整，為了幫助大家更好的理解本次政策變化，駿伯人力集團社保專家解讀如下：

　　根據省統計部門有關從業人員人數和從業人員工資的統計數據計算，2019年全省全口徑從業人員月平均工資為6756元。

　　第一類片區（廣州市、深圳市、省直）全口徑從業人員月平均工資為7880元

　　第二類片區（珠海市、佛山市、惠州市、東莞市、中山市、江門市）為5855元；

　　第三類片區（汕頭市、肇慶市）為5400元；

　　第四類片區（韶關市、河源市、梅州市、汕尾市、陽江市、湛江市、茂名市、清遠市、潮州市、揭陽市、云浮市）為5325元。

廣東省各地市養老保險基數下限

　　根據《人力資源社會保障部財政部稅務總局關于延長階段性減免企業社會保險費政策實施期限等問題的通知》（人社部發〔2020〕49號）第三條規定“2020年社會保險個人繳費基數下限可繼續執行2019年個人繳費基數下限標準，個人繳費基數上限按規定正常調整”（想了解具體通知戳這里←），這次廣東發布的《通知》精神也明確“個人繳費基數下限不調整，繼續按2019社保年度標準執行”，也就是說，2020年度的社保繳費基數下限繼續執行2019年度的繳費基數下限。廣東省21地市2019年度養老保險繳費基數下限具體如下：

　　第一類片區：養老保險繳費基數下限為3803元，涉及區域為：廣州（注：深圳按照往年慣例、結合2019年4月份廣東省人力資源和社會保障廳發布的《關于印發廣東省城鎮職工基本養老保險單位繳費比例過渡方案的通知》粵人社規[2019]11號文件精神，深圳企業職工養老保險繳費基數下限將執行當地最低工資標準2200元，深圳機關事業單位養老保險繳費基數下限執行3803元）；

　　第二類片區：養老保險繳費基數下限為3376元，涉及區域為：珠海、佛山、惠州、東莞、中山、江門6市；

　　第三類片區：養老保險繳費基數下限為3126元，涉及區域為：汕頭、肇慶2市；

　　第四類片區：養老保險繳費基數下限為2924元，涉及區域為：韶關、河源、梅州、汕尾、陽江、湛江、茂名、清遠、潮州、揭陽、云浮等11市。

廣東省各地市養老保險基數上限

　　廣東全省21地市的企業職工基本養老保險繳費基數上限統一為20268元，繳費基數上限不因片區不同而不同（注：全省全口徑從業人員月平均工資為6756元，上限為其3倍）。

　　廣東省21地市社平工資漲幅分析（2019年度、2018年度）

　　廣東省各地市養老保險單位繳費比例也將逐步調整

　　根據廣東省人力資源和社會保障廳、廣東省財政廳、國家稅務總局廣東省稅務局《關于印發廣東省城鎮職工基本養老保險單位繳費比例過渡方案的通知》粵人社規[2019]11號以及《國務院辦公廳關于印發降低社會保險費率綜合方案的通知》（國辦發[2019]13號）精神，（具體通知全文戳這里←）廣東21地市將逐步提高企業職工養老保險單位繳費比例，單位繳費比例為13%的市，2020年底前將單位繳費比例調整為14%，具體的過渡計劃由各市人力資源社會保障、財政、稅務部門制定。自2021年1月1日起，每年將單位繳費比例提高0.5個百分點，直至2024年1月1日，全省單位繳費比例統一為16%。即：2021年1月1日單位繳費比例為14.5%、2022年1月1日單位繳費比例為15%、2023年1月1日單位繳費比例為15.5%、2024年1月1日單位繳費比例為16%。

　　粵人社規[2019]11號的文件精神還指出：自2019年5月1日起，機關事業單位養老保險和企業職工養老保險繳費基數上限調整為上年度全省全口徑城鎮單位就業人員平均工資的300%；機關事業單位養老保險繳費基數下限調整為上年度全省全口徑城鎮單位就業人員平均工資的60%”，對于養老保險繳費基數上限，機關事業單位與企業無區別，但下限有區別，機關事業單位與企業將會執行不同的繳費基數下限。

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